2018年深圳产假是多久？
根据《广东省职工生育保险规定》，参加生育保险的在职女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。 同时，符合计划生育规定的女职工，除国家规定的产假外，增加产假60天。
也就是说，一般情况的产假都是158天的。 有条件的地区，产假延长的相关规定还会更加详细具体一些。比如深圳市，对产假延长有明确的规定： 只要是符合条件的生育女职工，休产假可延长至365天（158+158）。 另外，部分单位还可以自行确定给予女职工更多的产假，但是不得少于国家规定的时间。
值得一提的是，男职工也有带薪休陪产假的权利！ 根据《广东省职工生育保险规定》，配偶怀孕期间，职工可享受15天至30天的产假，其工资和福利待遇按本单位同期、同工种、同岗位职工的平均工资收入标准由所在单位支付。 所以，如果男性职工的配偶正好在怀孕期，那么也可以享受以上福利哦~